La Federación Médica del Interior (FEMI) se sumó al movimiento generado la semana pasada, a partir de denuncias y testimonios de abuso en el ámbito laboral y académico de la medicina.
La agrupación creó una comisión de género y llama a que las médicas del interior que hayan vivido o presenciado situaciones de acoso “alcen la voz” y canalicen las denuncias a través de la institucionalidad del gremio.
Desde el año 2016, FEMI se separó de la parte empresarial de la medicina en el interior. La pata comercial quedó nucleada en otra agrupación y la federación hoy solo se encarga de los asuntos gremiales. La presidenta del colectivo, Patricia Nava, asegura que existen relaciones de poder naturalizadas en la medicina, la salud en general y en una infinidad de ambientes laborales.
Nava conversó con HOY CANELONES sobre las inequidades de género en los médicos del interior del país, los testimonios en las redes sociales sobre maltrato y abuso y las desigualdades en la propia FEMI, donde una mujer fue electa presidenta por primera vez en la historia de la federación.
FEMI está dispuesta a asesorar a médicas que estén pasando por situaciones de acoso. ¿Han recibido alguna denuncia en estos días?
La federación está compuesta por veintidós gremios de los dieciocho departamentos del interior de nuestro país. Antes y ahora hemos recibido notificaciones de denuncias de médicas, y de algún médico también, vinculadas generalmente al abuso de poder. El gremio acompaña a ese colega a los lugares donde el colega quiera hacer las denuncias correspondientes y brinda apoyo desde lo gremial.
A partir de las denuncias que hubo en redes sociales la semana anterior, FEMI decidió crear, además, una comisión de género, discriminación y violencia en el ambiente laboral, con el objetivo de asesorar al médico. Esta comisión no va a dictaminar una postura arbitral, sino proteger a la colega, o eventualmente al colega, que puede estar pasando por una situación violenta o incomoda.
¿De qué manera se manifiesta ese abuso de poder que mencionaba al principio de la entrevista?
Se dan situaciones donde un rango alto hace abuso de poder. Esto no se da solo en el ámbito de la medicina, también en el de la salud en general y en infinidad de ámbitos laborales. Es algo que tenemos muy invisibilizado y muchas veces está hasta naturalizado.
¿Existe alguna diferencia entre Montevideo y el interior en cuanto a situaciones de abuso o acoso laboral por género?
Creemos que se da en todo el país. Asistimos la semana pasada a un grupo de colegas que se animaron a plasmar en redes sociales diferentes experiencias que habían tenido. Por eso, desde FEMI hicimos un llamado a que si alguna colega está viviendo algún momento incomodo o inadecuado, avise al gremio.
¿Las médicas del interior tienen otros espacios para recurrir además de FEMI?
Sí. Se puede recurrir a la Justicia, los consejos regionales del Colegio Médico y el Colegio Nacional. Además, los prestadores privados tienen que tener lugares donde poder ir a denunciar estas condiciones.
¿Se tratan temas de abuso en consejos regionales y prestadores privados o el tema también queda invisibilizado en esos lugares?
Sucede que la colega que está pasando por una situación así tiene que animarse a denunciar. Desde la parte gremial queremos crear todas las condiciones para que todo se dé con el mayor anonimato y no crear represalias. Porque hay gente que se anima a ponerlo en redes, pero no todas las personas lo van a hacer.
¿Qué cree que dejaron los testimonios de estudiantes y profesionales de la medicina generados la semana pasada en las redes sociales?
Como decía, el tema muchas veces está invisibilizado. El hecho de sacarlo a la realidad hace que todos tomemos contacto. Creo que no solo se contagia, también se tiene más presente que esto puede suceder y hay que estar atento. Sirvió, también, para que ASSE generara un protocolo sobre el tema. Creo que hay que mover cada tanto a la sociedad con estos temas, sacudirla un poco.
Usted es la primera mujer que preside FEMI. ¿Dentro de la Federación también se dan relaciones de poder?
El año pasado se cumplieron cincuenta y tres años desde que se formó la Federación Médica del Interior. En estos cincuenta y tres años es la primera vez que hay una presidenta mujer. Entonces, tenemos que hacer una lectura. ¿No había mujeres capaces de llevar una presidencia? Seguramente sí las había, pero estamos en una sociedad patriarcal, machista.
¿Personalmente le tocó pasar por situaciones de abuso o maltrato por cuestiones de género?
No. No recuerdo. Cursé la mitad de la carrera en épocas de dictadura y ahí las represiones eran otras. Le diría que todos estos temas estaban naturalizados. Y siempre hay bromas, Cuando a un grupo de amigos les conté que iba primera en una de las listas de FEMI y podía ser la primera presidenta, alguien me dijo: “Tratá de no ser la última”. Todos nos reímos, pero luego pensé que el comentario generaba la presión de que tenía que ser mejor porque si no iba a ser la última.
Fernando Guerrero
