{"id":3703,"date":"2014-02-13T10:42:34","date_gmt":"2014-02-13T13:42:34","guid":{"rendered":"https:\/\/hoycanelones.com.uy\/?p=3703"},"modified":"2014-02-14T17:01:53","modified_gmt":"2014-02-14T20:01:53","slug":"continua-el-diferendo-entre-yazaki-y-sus-trabajadores-en-medio-de-un-panorama-incierto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hoycanelones.com.uy\/?p=3703","title":{"rendered":"Contin\u00faa el diferendo entre Yazaki y sus trabajadores en medio de un panorama incierto"},"content":{"rendered":"

Horas clave<\/h1>\n

\"w13TAPA\"<\/a>En la jornada de ayer tuvo lugar la comparecencia en un Juzgado de Las Piedras de representantes de la empresa Yazaki y del sindicato de los trabajadores afiliados a la UNTMRA.<\/p>\n

Como informara HOY CANELONES d\u00edas atr\u00e1s, la situaci\u00f3n se produjo debido a la negativa que mantiene la empresa de reintegrar a tres empleados que fueron despedidos luego de negarse a movilizar una prensa de cables de 2.500 kilos, porque entend\u00edan que las condiciones de seguridad no eran las adecuadas. Esta situaci\u00f3n, seg\u00fan los jerarcas de Yazaki, gener\u00f3 una actitud y comportamiento fuera de lugar ante los encargados de la planta por parte de los operarios.
\nEn la tarde de ayer, este medio intent\u00f3 sin \u00e9xito comunicarse con los directivos de la empresa para conocer su versi\u00f3n de los hechos. Aunque los trabajadores aseguran que no est\u00e9 en los planes mudar la planta de Las Piedras, los rumores contin\u00faan por estos d\u00edas. Esta versi\u00f3n no est\u00e1 confirmada pero se espera que suceda en los pr\u00f3ximos d\u00edas.
\nWalter Santos, integrante del Consejo Directivo Nacional de la UNTMRA (Uni\u00f3n Nacional de Trabajadores Metal\u00fargicos y de Ramas Afines) en di\u00e1logo con HOY CANELONES, inform\u00f3 que luego de distintas instancias en el MTSS, en las que no hubo una negociaci\u00f3n positiva, se firm\u00f3 un acta de desacuerdo. El paso siguiente del gremio fue plantear el caso en la Justicia. Desde las 9 de la ma\u00f1ana de ayer mi\u00e9rcoles, estuvieron declarando las partes. La planta mantiene su actividad laboral y los trabajadores est\u00e1n a la espera de la resoluci\u00f3n de la Justicia para deliberar en Asamblea qu\u00e9 medidas tomar\u00e1n.<\/p>\n

Reposici\u00f3n legal<\/strong><\/p>\n

Santos explic\u00f3 que el gremio plante\u00f3 un recurso de \u201creposici\u00f3n legal\u201d para que los trabajadores sean reintegrados a sus puestos. Adem\u00e1s, agreg\u00f3 que \u201chay una normativa vigente, el Decreto N\u00ba 291, en el cual se establece que los delegados o las organizaciones sindicales que cumplan el rol de defender la seguridad de los empleados y para eso tomen una medida, no pueden tener una sanci\u00f3n de ning\u00fan tipo\u201d.
\nEstimaciones realizadas por Santos, hablan de que la resoluci\u00f3n del Juez ante este caso demandar\u00eda unas 48 horas, aproximadamente. \u201cCreemos que los fundamentos que present\u00f3 la empresa no son sostenibles frente a la reglamentaci\u00f3n existente\u201d, coment\u00f3 el sindicalista agregando detalles de la fundamentaci\u00f3n de la patronal, \u201cla que aludi\u00f3, para despedir a estos trabajadores, a que cuando se aplican medidas sindicales le faltan el respeto al gerente. Para nosotros es al rev\u00e9s, porque tambi\u00e9n le estamos salvaguardando la vida al gerente y todo el resto de los trabajadores impidiendo que se realice la maniobra que se pretend\u00eda hacer\u201d.
\nSi bien el sindicato aguarda la resoluci\u00f3n de la Justicia, m\u00e1s all\u00e1 de si este surge negativo a los intereses de los trabajadores, \u201cesto para nosotros tiene s\u00ed o s\u00ed que terminar con la reposici\u00f3n de los tres empleados que la empresa hoy no quiere aceptar\u201d, dice Santos. Expres\u00f3 que no ir\u00e1n \u201cen contra de un fallo judicial\u201d pero esto no les privar\u00e1 continuar la lucha \u201cpara que los trabajadores regresen a sus puestos\u201d.<\/p>\n

Se reitera la situaci\u00f3n <\/strong><\/p>\n

El dirigente de la UNTMRA se\u00f1al\u00f3 que nuevamente se vuelven a presentar diferencias entre los trabajadores y la empresa Yazaki. Santos dijo que igualmente \u201cestamos tranquilos\u201d, porque si bien entiende que ha habido un proceso de \u201caprendizaje de c\u00f3mo se tienen que relacionar entre las dos partes\u201d, nota que han existido avances en el relacionamiento.<\/p>\n

\u00bfIrse de Uruguay?<\/strong><\/p>\n

Seg\u00fan Santos, \u201cel punto es que a cada empresa extranjera, incluso Yazaki, que se est\u00e1 llevando el 10% de lo que produce y exporta como reintegro del Estado, lo que quiere decir que exportan U$S 60 millones como el a\u00f1o pasado, el Estado les devuelve U$S 10 millones. El Uruguay sigue siendo atractivo para la industria automotriz por los beneficios que otorga el Estado uruguayo para el desarrollo de propia industria. Entonces no creemos que a pesar de que se pueden decir muchas cosas, y a la prensa salir mucha cosa, que est\u00e9 en los negocios de la Corporaci\u00f3n Yazaki irse del Uruguay, ni mucho menos\u201d.<\/p>\n

L\u00edmites
\nSantos precis\u00f3 sobre las diferencias de la aplicaci\u00f3n de costumbres y culturas que ha provocado malestar en los trabajadores, que no se debe olvidar m\u00e1s all\u00e1 de las reglas internas que sean tra\u00eddas por los empresarios que \u201cven\u00eds a un pa\u00eds que tiene una idiosincrasia y una larga historia del movimientos sindical y de la defensa de los intereses de los trabajadores. Entienden sustancial \u201cponer las cartas sobre la mesa y las reglas claras de juego para que las cuestiones puedan hibridarse, mimetizarse y podamos funcionar para adelante las dos partes, sino es muy complejo\u201d.
\nEl sindicalista coment\u00f3 que las diferencias que surgen en Yazaki entre sus empleados, tambi\u00e9n son comunes en Uruguay en el resto de las empresas de nacionalidad japonesa por la cultura que traen a nuestro medio.<\/p>\n

Se comenta<\/strong><\/p>\n

En el comentario p\u00fablico que ha generado en la ciudad de Las Piedras, y que aparece quiz\u00e1s como una de las cr\u00edticas u objeciones dirigidas hacia los sindicalistas de Yazaki, est\u00e1 la falta de experiencia en c\u00f3mo tratar distintas situaciones que afectan el relacionamiento con los directivos de la empresa. Es sabido que el promedio de edad de los m\u00e1s de 1.100 empleados, es muy joven. Se trata de algo muy positivo para muchos, pero que tiene aspectos que juegan en contra en ciertos \u00e1mbitos.
\n\u201cNo olvidemos que esta ciudad desde hace much\u00edsimos a\u00f1os era un centro despoblado de industrias y que hay falta de cultura de laburo, y un mont\u00f3n de cuestiones que los trabajadores cuando ingresan a este rubro laboral y sobre todo a un sindicato de combate como es el de la metal\u00fargica, lleva un proceso de aprendizaje y adaptaci\u00f3n\u201d, indic\u00f3 Santos, a\u00f1adiendo que la confianza es total en los delegados del Comit\u00e9 de Base de Yazaki que, reiter\u00f3, \u201cest\u00e1n en un proceso de aprendizaje, realizando las tareas con honestidad y sobre todo con lealtad a la organizaci\u00f3n y los intereses de los trabajadores\u201d.<\/p>\n

La \u2018caja boba\u2019<\/strong><\/p>\n

Santos dijo que el sindicato act\u00faa con prolijidad y cautela sin dejar de lado la cantidad de puestos laborales que hoy ofrece esta empresa. Pero se\u00f1ala, tambi\u00e9n, que la sociedad \u201cest\u00e1 acostumbrada a consumir lo que dice la \u2018caja boba\u2019 (televisor), los distintos informativos que permean sistem\u00e1ticamente la sociedad, con lo que esta quiere que entienda. Por eso, nosotros contamos con una herramienta mucho m\u00e1s v\u00e1lida que la \u2018caja boba\u2019, que es salir con un volante para explicarle al vecino de la situaci\u00f3n por la cual estamos pasando\u201d.
\nEl objetivo del gremio es que la poblaci\u00f3n pedrense entienda la lucha justa de los trabajadores de Yazaki y rodee el conflicto.<\/p>\n

Eduardo Castro<\/strong><\/p>\n

\n

\u201cCost\u00f3 mucho traer la empresa\u201d<\/h2>\n

HOY CANELONES consult\u00f3 al intendente Marcos Car\u00e1mbula sobre esta situaci\u00f3n y sobre los comentarios que surgen, no confirmados por la empresa, de que podr\u00eda reubicar la planta de Las Piedras en otro departamento. C\u00f3mo se recordar\u00e1, la inauguraci\u00f3n de Yazaki en Las Piedras signific\u00f3 uno de los buques insignia de la gesti\u00f3n Car\u00e1mbula al frente de la Comuna.
\n\u201cAc\u00e1 lo primero y lo m\u00e1s importante es se\u00f1alar que hemos hecho un gran esfuerzo desde el punto de vista de la Intendencia: el Parque, la disposici\u00f3n del predio, la construcci\u00f3n de la planta para que justamente all\u00ed hayan 1.200 puestos de trabajo hoy\u201d, remarc\u00f3 el intendente.
\nEn cuanto al anhelo que mantiene el jerarca y el gobierno departamental dijo que \u201cnosotros en todas las circunstancias procuramos mantener una fuente de trabajo en Las Piedras y zonas de influencia, que es fundamental\u201d.
\nCar\u00e1mbula coment\u00f3 que en oportunidades \u201chemos conversado siempre con las autoridades de Yazaki y lo mismo con los trabajadores procurando que los naturales conflictos laborales que se generan sean en el di\u00e1logo. Lo m\u00e1s importante es asegurar la continuidad de la fuente de trabajo, que as\u00ed espero acontezca\u201d. El intendente agrega que \u201csiempre vamos a estar respaldando todo lo que sea la continuidad de la fuente de trabajo y de la planta\u201d. Record\u00f3 que cost\u00f3 \u201cun gran esfuerzo econ\u00f3mico y financiero traer la empresa, invirtiendo en la construcci\u00f3n de la planta y en el seguimiento para que esto camine\u201d.
\nCar\u00e1mbula expres\u00f3 que \u201cen el \u00e1mbito de la negociaci\u00f3n empresa y trabajador, no me puedo meter. Pero lo que si quiero subrayar es que vamos a estar defendiendo siempre esa fuente de trabajo\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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